Итоги I Ежегодного конкурса «Главная медицинская сестра»

Рассказываем,
как это было:

самые яркие моменты
и эмоции

Показываем
все проекты,

которыми гордятся
Ваши коллеги

www.zdrav.ru

Цифры проектов

100

Более 100 СОПов внедрила в МБУ «ЦГКБ №6» Екатеринбурга участница, занявшая III место.

25

На 25% сократились расходы на ЛС в КГБУЗ Краевая клиническая больница Красноярска после внедрения инструментов бережливого производства.

3

В 3 раза выросла производительность труда в ГБУЗ РБ ГКБ № 13 Уфыпосле внедрения «Отделения сервисных услуг»

2

В 2 раза уменьшил время экспозиции после дезинфекции поверхностей в ГУЗ «ОСП-СЦ» проект «Организация работы медицинской сестры кабинета хирургической стоматологии».

1,2

В 1,2 раза сократилось время на оказание сестринской услуги внедрение проекта «Инновационная модель работы медицинских сестер по принципу «универсальная медсестра», победителя-2019.

0

К 0% свели текучесть кадров в ГБУЗ «ПКБ № 4 ДЗМ» после профилактики синдрома эмоционального выгорания у медработников.

Смотрите все цифры в проектах участников!
Все проекты

Цифры конкурса

646 человек
Зарегистрировались на конкурсной площадке
443 участника
прошли отборочное тестирование
101 специалист
Отправил конкурсные работы из более чем 50 населенных пунктов России.
10 участников
Прошли в финал благодаря электронным голосам.
3-х победителей
Выявило жюри, еще 1 проекту присвоили дополнительную номинацию «Общественное признание».